《河南理工大学书刊文献投入绩效评价与考核办法(试行)》

 

 

河南理工大学文件

 

校财〔2010〕8号

 

 

关于印发《河南理工大学书刊文献

投入绩效评价与考核办法(试行)》的通知

 

校属各单位：

《河南理工大学书刊文献投入绩效评价与考核办法(试行)》已经学校研究通过，现予印发，请认真遵照执行。

 

 

二○一○年六月十二日

主题词：书刊文献  管理绩效  办法  通知

河南理工大学书刊文献投入绩效评价与考核办法

(试    行)

为进一步加强和规范书刊文献的投入建设与管理，提高书刊文献的利用率和使用效益，特制定本办法。

第一条  评价范围

1．学校图书馆纸本书刊文献资源：主要用于本、专科及研究生教学和科研的各类学校图书馆馆藏纸本图书文献及馆藏报刊。

2．学校图书馆电子书刊文献资源：主要用于本、专科及研究生教学和科研的各类学校图书馆馆藏电子书刊文献。

3．其他书刊文献资源：主要用于本、专科及研究生教学和科研的其他各教学单位（学院、实验室、语音室、中心等）所拥有的各类书刊文献。

第二条  评价指标内容

评价指标内容主要包括：书刊文献采购实施效果、书刊文献基本保障程度、书刊文献利用效率等方面，具体包括以下3个评价指标：

1．书刊文献采购实施效果：(1)是否具有详细的文献采购原则；(2)采购程序是否规范合理；(3)是否圆满完成学校（或学院）下达文献采购经费目标任务。

2．书刊文献基本保障程度：(1)图书馆年均所购纸本图书是否满足教育部《普通高校基本办学条件指标合格标准》（〔2004〕2号）的要求；（2）图书馆是否具有涵盖学校各学科门类的电子文献资源数据库；(3)图书馆书库、阅览室开放时间是否满足教育部《普通高校图书馆规程》（教高[2005]5修订）的要求。

3．书刊文献利用效率：（1）是否积极开展书刊文献资源培训与推广工作；（2）在一个考核年度内，读者借还纸本图书文献的总册数（或读者人均借书率=年借还纸本图书册数/读者人数）；（3）在一个考核年度内，各书刊阅览室年接待读者总人次（或日均接待读者人次）；（4）在一个考核年度内，读者登陆利用图书馆主页及各类电子文献资源的总次数。

第三条  评价与考核办法

1．学校财经领导小组负责对图书文献投入绩效进行评价与考核。

2．无论纸本书刊文献还是电子书刊文献，图书馆及各教学单位（学院、实验室、语音室、中心等）每年度均要进行自评，撰写自评报告并填写《河南理工大学图书文献投入绩效评价表》（见附件），经单位负责人审查并签署意见后，报学校财经领导小组。

3．学校财经领导小组在各单位自评的基础上，充分听取有关方面的意见，得出评价与考核结论。实际得分≥85为优秀，75≤实际得分<85 为良好，60≤实际得分<75为合格，实际得分<60为不合格。考核结论计入各单位年度目标考核，并做为下一年度财务预算的重要依据。

第四条  本办法解释权归财务处。